스승의 날을 맞아 실시된 대규모 설문조사에서 우리나라 교사들의 직업 만족도가 여전히 낮은 수준인 것으로 나타났다. 특히 교사 절반 이상이 최근 1년간 이직을 고민했으며, 교권 침해와 과도한 민원이 주된 원인으로 지목됐다.

 

교사노동조합연맹이 지난달 23일부터 5월 7일까지 전국 유·초·중·고·특수학교 교사 8,254명을 대상으로 실시한 설문조사 결과에 따르면, 교직 생활에 '만족한다'는 응답이 32.7%, '불만족한다'는 응답이 32.3%로 비슷한 수준을 보였다. 이는 2023년 서이초 사건 당시 실시된 조사에서 만족도가 13.2%에 그쳤던 것과 비교하면 개선된 수치지만, 여전히 낮은 수준이다.

 

교직 생활 만족도를 5점 만점으로 평가했을 때 평균 점수는 2.9점에 그쳐, 교사들이 느끼는 직업적 만족감이 중간 이하임을 보여주었다. 더욱 우려되는 점은 교사라는 직업이 사회에서 존중받고 있는지에 대한 인식이다. 이 질문에 '그렇지 않다'는 응답이 64.9%로, '그렇다'(8.9%)는 응답의 7배가 넘는 수치를 기록했다.

 

특히 주목할 만한 결과는 교사 58.0%가 최근 1년간 이직 또는 사직을 고민한 경험이 있다고 응답한 점이다. 이직이나 사직을 고민한 주된 이유로는 '교권 침해 및 과도한 민원'(77.5%)이 압도적으로 높았으며, '낮은 급여'(57.6%)와 '과도한 업무'(27.2%)가 그 뒤를 이었다.

 

교권 침해 경험에 대한 응답도 충격적이다. 최근 1년간 교사의 56.7%가 학생에게, 56.0%가 보호자에게 교권 침해를 당한 경험이 있다고 답했다. 더 심각한 것은 교사 4명 중 1명꼴(23.3%)로 교권 침해로 인해 정신과 상담이나 치료를 받은 적이 있다고 응답한 점이다.

 

최근 '교권 5법'이 통과되는 등 교권 보호를 위한 제도적 장치가 마련되었지만, 현장에서 체감하는 효과는 미미한 것으로 나타났다. '수업방해학생 분리 제도가 잘 운영되고 있다'는 응답은 13.4%에 불과했으며, '민원 응대 시스템이 잘 운영되고 있다'는 응답 역시 14.0%에 그쳤다.

 

교육 정책에 대한 교사들의 신뢰도 역시 매우 낮은 것으로 드러났다. 응답자의 96.9%가 '교육 정책 전반에 현장 의견이 잘 반영되지 않는다'고 답했으며, 95.8%는 '교육 정책 간 일관성이 높지 않다'고 생각하는 것으로 나타났다.

 

이보미 교사노조 위원장은 "요즘 교사들은 스승으로서의 자긍심과 보람을 느끼기보다 열악한 교육 여건과 급변하는 교직 문화 속에서 이직을 고민하는 것이 현실"이라며 "현장 교사의 이탈을 막을 수 있는 정책이 절실하다"고 강조했다.

 

이번 조사 결과는 교권 보호와 교사 처우 개선을 위한 정책적 노력이 있었음에도 불구하고, 여전히 교육 현장에서는 그 효과가 체감되지 않고 있음을 보여준다. 특히 학생과 학부모로부터의 교권 침해 문제가 심각한 수준이며, 이로 인한 교사들의 정신적 스트레스와 직업 만족도 하락이 이어지고 있는 것으로 분석된다.

 

교육 전문가들은 교권 보호 제도의 실효성을 높이고, 교사들의 의견이 정책에 반영될 수 있는 소통 채널을 강화해야 한다고 조언한다. 또한 교사들이 본연의 교육 활동에 집중할 수 있도록 행정업무 경감과 함께 교권 침해에 대한 사회적 인식 개선이 필요하다는 목소리도 높아지고 있다.